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Begabtenförderung
E-Learnings zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) sind online!
25.03.2026
Ab sofort stehen drei neue E-Learnings zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) auf der Lernplattform zur Verfügung. Die Kurse wurden von der Zentralen Stelle Gesundheitsmanagement (ZSG) in Zusammenarbeit mit einer externen Firma und der LAköV entwickelt und richten sich gezielt an unterschiedliche Zielgruppen innerhalb der Landesverwaltung Brandenburgs:
• Gesundheitslotsen und -lotsinnen: Vertiefung der Rolle, Grundlagen, Prozesse und Säulen des BGM (Dauer ca. 5 Stunden)
• Interessenvertretungen: Kompakte Einführung in Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Zusammenarbeit im BGM (Dauer ca. 3 Stunden)
• Führungskräfte: Praxisnahe Impulse zur Förderung der Mitarbeitendengesundheit und zur eigenen Selbstfürsorge (Dauer ca. 2 Stunden)
Die Teilnahme erfolgt unkompliziert per Selbsteinschreibung (Rubrik „Soft Skills & Gesundheit“) über die Lernplattform https://lernen.brandenburg.de. Alle Kurse können zeitlich flexibel bearbeitet werden. Nach Abschluss erhalten die Teilnehmenden automatisch eine digitale Teilnahmebescheinigung.
Mit den neuen E-Learnings wird das Ziel verfolgt, eine gemeinsame Wissensbasis unter den Akteuren im BGM zu schaffen und die Zusammenarbeit aller Beteiligten zu stärken.
E-Learnings zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) sind online!
25.03.2026
Ab sofort stehen drei neue E-Learnings zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) auf der Lernplattform zur Verfügung. Die Kurse wurden von der Zentralen Stelle Gesundheitsmanagement (ZSG) in Zusammenarbeit mit einer externen Firma und der LAköV entwickelt und richten sich gezielt an unterschiedliche Zielgruppen innerhalb der Landesverwaltung Brandenburgs:
• Gesundheitslotsen und -lotsinnen: Vertiefung der Rolle, Grundlagen, Prozesse und Säulen des BGM (Dauer ca. 5 Stunden)
• Interessenvertretungen: Kompakte Einführung in Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Zusammenarbeit im BGM (Dauer ca. 3 Stunden)
• Führungskräfte: Praxisnahe Impulse zur Förderung der Mitarbeitendengesundheit und zur eigenen Selbstfürsorge (Dauer ca. 2 Stunden)
Die Teilnahme erfolgt unkompliziert per Selbsteinschreibung (Rubrik „Soft Skills & Gesundheit“) über die Lernplattform https://lernen.brandenburg.de. Alle Kurse können zeitlich flexibel bearbeitet werden. Nach Abschluss erhalten die Teilnehmenden automatisch eine digitale Teilnahmebescheinigung.
Mit den neuen E-Learnings wird das Ziel verfolgt, eine gemeinsame Wissensbasis unter den Akteuren im BGM zu schaffen und die Zusammenarbeit aller Beteiligten zu stärken.
Feierliche Zeugnisübergabe für den Jahrgang 2023 der Laufbahnausbildung im mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst (MAVD)
05.03.2026
Es ist geschafft!
Am 27. Februar 2026 fand an der Landesakademie für öffentliche Verwaltung (LAköV) die feierliche Zeugnisübergabe für den Einstellungsjahrgang 2023 der Laufbahnausbildung im mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst statt. Mit beschwingten musikalischen Stücken begleitete das Klarinettenquartett des Landespolizeiorchesters Brandenburg den Vormittag.
Insgesamt 26 stolzen Absolventinnen und Absolventen übergab Frank Stolper, Staatssekretär des MIK, die Abschlusszeugnisse nach 2,5 Jahren Ausbildung. In seinem Grußwort hob Staatssekretär Stolper hervor, wie entscheidend es ist, dass die Verwaltung gerade in herausfordernden Zeiten Stabilität und klare Strukturen vermittelt. Auch aus diesem Grund sind die zukünftigen Dienststellen auf die frisch ausgebildeten Nachwuchskräfte angewiesen.
In den Abschlussreden der Klassen bedankten sich die Rednerinnen für die wertvolle und erfolgreiche Ausbildungszeit sowie für das Engagement aller Akteure in der Ausbildung.
Ab März wird der frisch ausgebildete und hoch motivierte Nachwuchs in verschiedenen Behörden und Einrichtungen der Landesverwaltung Brandenburg seine Arbeit aufnehmen.
Das Ausbildungsteam der Landesakademie wünscht allen Absolventinnen und Absolventen viel Erfolg für ihre weitere berufliche Laufbahn.
Feierliche Zeugnisübergabe für den Jahrgang 2023 der Laufbahnausbildung im mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst (MAVD)
05.03.2026
Es ist geschafft!
Am 27. Februar 2026 fand an der Landesakademie für öffentliche Verwaltung (LAköV) die feierliche Zeugnisübergabe für den Einstellungsjahrgang 2023 der Laufbahnausbildung im mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst statt. Mit beschwingten musikalischen Stücken begleitete das Klarinettenquartett des Landespolizeiorchesters Brandenburg den Vormittag.
Insgesamt 26 stolzen Absolventinnen und Absolventen übergab Frank Stolper, Staatssekretär des MIK, die Abschlusszeugnisse nach 2,5 Jahren Ausbildung. In seinem Grußwort hob Staatssekretär Stolper hervor, wie entscheidend es ist, dass die Verwaltung gerade in herausfordernden Zeiten Stabilität und klare Strukturen vermittelt. Auch aus diesem Grund sind die zukünftigen Dienststellen auf die frisch ausgebildeten Nachwuchskräfte angewiesen.
In den Abschlussreden der Klassen bedankten sich die Rednerinnen für die wertvolle und erfolgreiche Ausbildungszeit sowie für das Engagement aller Akteure in der Ausbildung.
Ab März wird der frisch ausgebildete und hoch motivierte Nachwuchs in verschiedenen Behörden und Einrichtungen der Landesverwaltung Brandenburg seine Arbeit aufnehmen.
Das Ausbildungsteam der Landesakademie wünscht allen Absolventinnen und Absolventen viel Erfolg für ihre weitere berufliche Laufbahn.
LAköV Kaffeepause & Lernen
18.11.2025
Sie haben Freitag mittags eine Stunde Zeit? Dann laden wir Sie herzlich ein zur „LAköV Kaffeepause & Lernen“! Wir möchten das Interesse wecken an aktuellen Fragestellungen, die zur Gestaltung der Landesverwaltung Brandenburg beitragen.
Die Veranstaltung wird ca. 1 x im Monat angeboten. Im Anschluss an einen ca. halbstündigen Input besteht jeweils die Möglichkeit für Fragen und kurze Diskussion, um so zu einer Vertiefung und weiteren Auseinandersetzung mit dem jeweiligen Schwerpunktthema beizutragen.
Mit dem - für alle Bediensteten der Landesverwaltung zugänglichen - Online-Austausch etabliert die LAköV ein weiteres zeitgemäßes Informations- und Bildungsangebot und befördert den behördenübergreifenden Diskurs.
Eine Anmeldung über die LAköV ist nicht erforderlich. Das Angebot ist nicht als Fortbildung zu verstehen, es handelt sich um ein freies Format. Es gibt dementsprechend keine Teilnahmebescheinigung bzw. kein Zertifikat.
Ankündigungen zu bevorstehenden Themen und Terminen, sowie die Unterlagen vergangener Veranstaltungen finden Sie hier:
https://lakoev.brandenburg.de/lakoev/de/fortbildung/kaffeepause-lernen/
Wir freuen uns auf Ihr Interesse und Ihre rege Teilnahme!
LAköV Kaffeepause & Lernen
18.11.2025
Sie haben Freitag mittags eine Stunde Zeit? Dann laden wir Sie herzlich ein zur „LAköV Kaffeepause & Lernen“! Wir möchten das Interesse wecken an aktuellen Fragestellungen, die zur Gestaltung der Landesverwaltung Brandenburg beitragen.
Die Veranstaltung wird ca. 1 x im Monat angeboten. Im Anschluss an einen ca. halbstündigen Input besteht jeweils die Möglichkeit für Fragen und kurze Diskussion, um so zu einer Vertiefung und weiteren Auseinandersetzung mit dem jeweiligen Schwerpunktthema beizutragen.
Mit dem - für alle Bediensteten der Landesverwaltung zugänglichen - Online-Austausch etabliert die LAköV ein weiteres zeitgemäßes Informations- und Bildungsangebot und befördert den behördenübergreifenden Diskurs.
Eine Anmeldung über die LAköV ist nicht erforderlich. Das Angebot ist nicht als Fortbildung zu verstehen, es handelt sich um ein freies Format. Es gibt dementsprechend keine Teilnahmebescheinigung bzw. kein Zertifikat.
Ankündigungen zu bevorstehenden Themen und Terminen, sowie die Unterlagen vergangener Veranstaltungen finden Sie hier:
https://lakoev.brandenburg.de/lakoev/de/fortbildung/kaffeepause-lernen/
Wir freuen uns auf Ihr Interesse und Ihre rege Teilnahme!